Размер зарплаты своих коллег знают 84% работающих россиян, доходы руководителей известны только 43%, таковы результаты социологических опросов, проведенных исследовательским центром портала Superjob среди работающих граждан из всех регионов страны.

Закрытой информация о зарплатах является в 77% российских компаний. Часть работодателей включают пункт о неразглашении размера денежного вознаграждения в трудовой договор, другие же ограничиваются устным предупреждением. Однако, как показывают результаты опроса, полную конфиденциальность сведений о доходах сохранить практически невозможно.

Так, 41% работающих россиян знают, сколько зарабатывают все сослуживцы, еще 43% известны доходы некоторых коллег. Судя по комментариям респондентов, в курсе чужих зарплат чаще всего руководители, работники бухгалтерии и кадровой сферы, то есть те, кто по роду службы участвует в формировании фонда оплаты труда.

Зарплата руководства известна почти в 2 раза меньшему числу россиян (43%). Некоторым подобная осведомленность дается нелегко, судя по комментариям, опрошенных такие знания порой просто деморализуют: "200 тысяч рублей в месяц. Вопрос: "За что?!"

Но большинство россиян, не владеющих сведениями о заработке коллег и руководства, и не стремятся их раздобыть. Из тех, которые не владеют информацией о зарплатах коллег, 48% желают и в дальнейшем оставаться в неведении, 40% все-таки хотели бы узнать. Примерно та же ситуация и относительно заработка руководства: 49% не хотят знать его размер, 43% хотят. Реже всего желание узнать, сколько зарабатывают коллеги и начальство, демонстрировали россияне старше 45 лет (24% и 28%). Молодежи, напротив, эти суммы чрезвычайно интересны: каждый второй сотрудник моложе 24 лет хотел бы знать, сколько получают его сослуживцы, 55% - получить сведения о заработке управленцев своей компании.